లాక్డౌన్ ఎత్తులో ప్రారంభించినప్పటి నుండి దాదాపు 10 మిలియన్ల మంది కార్మికులు ఛాన్సలర్ ఫర్లాగ్ పథకాన్ని సద్వినియోగం చేసుకున్నారు.
మహమ్మారి ప్రారంభంలో భారీ నిరుద్యోగాన్ని నివారించడానికి ప్రవేశపెట్టిన పథకం, మార్చి నుండి వేతనాలకు సబ్సిడీని అందిస్తోంది - అయితే ఇది వచ్చే నెలలో ముగుస్తుంది.
తాజా ట్రెజరీ గణాంకాల ప్రకారం, మూడు మిలియన్ల మంది కార్మికులు ఇప్పటికీ పాక్షిక లేదా పూర్తి ఫర్లో సెలవులో ఉన్నారు.
UK యొక్క పెద్ద సంఖ్యలో రెండవ లాక్‌డౌన్‌లు ప్రవేశించడంతో, రాబోయే వారాల్లో ఈ సంఖ్య కొనసాగుతుందని భావిస్తున్నారు.
వచ్చే నెలలో ఏమి మారుతోంది మరియు ఇంకా పనికి తిరిగి రాని వారికి తదుపరి ఏమిటి
UK నుండి యజమానులు గురువారం నుండి తాజా మార్పుల కోసం కొత్త తరంగాలకు సిద్ధమవుతున్నారు, ఎందుకంటే ప్రభుత్వం మార్చి నుండి రెండవసారి తన సహకారాన్ని తిరిగి స్కేల్ చేస్తుంది.
ప్రభుత్వం & apos; పార్ట్‌టైమ్ ఫర్లాగ్ & apos; జులై నెలలో (చిత్రం: RF సంస్కృతి)
అక్టోబర్ 1 న, ట్రెజరీ సహకారం ప్రతి ఉద్యోగికి 70% నుండి 60% కి తగ్గుతుంది.
దీని అర్థం, మీ పే స్లిప్‌లో రాష్ట్ర సహకారం 10%తగ్గుతుంది.
2019 కోసం చౌక సెలవులు
అయితే, మీ అసలు ఆదాయం అలాగే ఉంటుంది.
దీని అర్థం యజమానులు కనీసం 20% వేతనాలను చెల్లించాల్సి ఉంటుంది, కార్మికుల మొత్తం నెలవారీ ఆదాయాన్ని వారి జీతంలో కనీసం 80% కి తీసుకురావాలి.
జూలైలో పార్ట్‌టైమ్ ఫర్‌లగ్ నుండి మార్పులు జరుగుతాయి, జాతీయ బీమా మరియు పెన్షన్ విరాళాలు చెల్లించాలని ప్రభుత్వం అన్ని సంస్థలను ఆదేశించింది.
'ఉద్యోగ నిలుపుదల పథకం అక్టోబర్ 31 న ముగుస్తుంది, మరియు దాని చివరి నెలలో, దాని నిధులలో యజమానులు మరియు ఉద్యోగులు తెలుసుకోవలసిన కొన్ని ముఖ్యమైన మార్పులు ఉన్నాయి,' అలాన్ ప్రైస్, ఉపాధి చట్ట నిపుణుడు మరియు బ్రైట్ హెచ్ఆర్ చీఫ్ ఎగ్జిక్యూటివ్ వివరించారు.
1 అక్టోబర్ నుండి, ప్రభుత్వం ఈ చెల్లింపులో 60% మాత్రమే అందిస్తుంది; యజమానులు మిగిలిన 20% ను తానే టాప్ అప్ చేయాలి. వారు ఉద్యోగి జాతీయ బీమా మరియు యజమాని పెన్షన్ సహకారాలను కూడా చెల్లించాల్సి ఉంటుంది.
'జూలై నుండి ఉన్నట్లుగా, పనికిరాని సిబ్బందిని పార్ట్‌టైమ్ ప్రాతిపదికన తిరిగి పనికి రమ్మని ఇప్పటికీ అడగవచ్చు. ఏదేమైనా, యజమానులు వారు పనిచేసే గంటల కోసం వారికి పూర్తిగా చెల్లించాల్సి ఉంటుంది. యజమాని అవసరమని భావిస్తే వాటిని కూడా స్కీమ్ నుండి తీసివేయవచ్చు, ఇందులో అవి నిరుపయోగంగా ఉంటాయి. '
అక్టోబర్ నుండి, ప్రభుత్వ గ్రాంట్ 70% వేతనాలకు, £ 1,875 విలువ వరకు తగ్గుతుంది.
మొత్తం 80% (లేదా £ 2,500) కు తీసుకెళ్లడానికి యజమానులు జాతీయ బీమా రచనలు, పెన్షన్ సహకారాలు మరియు 20% వేతనాలు చెల్లించాల్సి ఉంటుంది.
విద్యార్థిని కత్తితో పొడిచి చంపిన ఉపాధ్యాయుడు
అక్టోబర్ 31 తర్వాత ఏమి జరుగుతుంది?
పార్ట్‌టైమ్ కార్మికుల కోసం కొత్త జాబ్ సపోర్ట్ స్కీమ్ ద్వారా భర్తీ చేయబడే అక్టోబర్ 31 న ఫర్‌లఫ్ స్కీమ్ సమర్థవంతంగా ముగుస్తుంది.
ఆరు నెలల పాటు, 'ఆచరణీయమైన ఉద్యోగాలలో' పనిచేసే కార్మికులు వారి సాధారణ వేతనాల్లో మూడవ వంతు పని చేసినందుకు వారి వేతనాలను ప్రభుత్వం పెంచుతుంది.
అంటే ప్రజలను చాలా తక్కువ గంటల్లో ఉద్యోగాలలో ఉంచవచ్చు, అయితే వారి సాధారణ వేతనంలో 78% వరకు అందుకోవచ్చు.
కానీ ప్రభుత్వం గంటలలో మూడవ వంతు వరకు మాత్రమే చెల్లిస్తుంది కాదు పనిచేశాడు.
అది మీ వేతనంలో కేవలం 22.2% కి సమానం - ఫర్లాగ్ పథకం కింద 80% నుండి తగ్గింది.
మరొక క్యాచ్ కూడా ఉంది. ప్రభుత్వ మద్దతుపై పరిమితి ఉంది - ఈసారి, ఇది నెలకు £ 697.92 గా నిర్ణయించబడింది.
మీ వార్షిక జీతం సంవత్సరానికి £ 37,000 కంటే ఎక్కువగా ఉంటే, మీరు & apos;
హృదయపూర్వక ఇటాలియన్ బ్రెడ్ సబ్వే
ఇంతలో కష్టపడుతున్న సంస్థలు మీరు పని చేయని గంటలకు సహకరించాలి. అది & apos; ఒక కార్మికుడి వేతనాల్లో 55% వారికి చెల్లించడానికి వదిలివేస్తుంది.
పార్ట్ టైమ్ కార్మికులు & apos; ఆచరణీయ ఉద్యోగాలు & apos; వారి వేతనాలపై సబ్సిడీని కొనసాగిస్తుంది (చిత్రం: జెట్టి ఇమేజెస్ ద్వారా ఎడ్యుకేషన్ ఇమేజెస్/యూనివర్సల్ ఇమేజెస్ గ్రూప్)
ఛాన్సలర్ రిషి సునక్ సెప్టెంబర్ 24 న తన శీతాకాలపు ఉద్యోగ ప్రణాళికలో భాగంగా ఈ పథకాన్ని ప్రకటించాడు: 'కొన్ని ఉద్యోగాలు శాశ్వతంగా కనుమరుగవుతున్నాయి, జోడించడం: ఫర్లాగ్ లోపల మాత్రమే ఉన్న వ్యక్తులను ఉద్యోగాలు చేయడం ప్రాథమికంగా తప్పు,' అని ఆయన అన్నారు.
'నేను ప్రతి వ్యాపారాన్ని సేవ్ చేయలేను. నేను ప్రతి ఉద్యోగాన్ని కాపాడలేను. ఏ ఛాన్సలర్ చేయలేరు. అయితే మనం చేయగలిగేది మరియు తప్పక చేయవలసినవి ఇప్పుడు వ్యాపారాలు మరియు ఉద్యోగులు ఎదుర్కొంటున్న నిజమైన సమస్యలతో వ్యవహరించడం. '
ఈ పథకంలో రెండు ప్రధాన ఆందోళనలు ఉన్నాయి. మొదటగా, తిరిగి పనికి రాని వారికి ఇది మద్దతు ఇవ్వదు మరియు రెండవది, ఇది ఇప్పటికీ ఉద్యోగాల కోత యొక్క ప్రవాహాన్ని ప్రేరేపించగలదు.
లివర్‌పూల్ vs బార్సిలోనా ఛానల్
IFS థింక్ ట్యాంక్ డైరెక్టర్ పాల్ జాన్సన్ ఇది 'ఫర్‌లగ్ నుండి చాలా పెద్ద మార్పు' మరియు 'తక్కువ ఉదారత' అని హెచ్చరించారు: 'ఇప్పుడు చాలా మంది ఉద్యోగాలు కోల్పోయే అవకాశం ఉంది.'
ఏది ఏమయినప్పటికీ, & apos; ఆచరణీయమైన ఉద్యోగం & apos; (చిత్రం: జెట్టి ఇమేజెస్ ద్వారా AFP)
తాజా డబ్బు సలహా, వార్తలు మరియు సహాయాన్ని నేరుగా మీ ఇన్‌బాక్స్‌కు పొందండి - మిర్రర్.కో.యుక్/ఇమెయిల్‌లో సైన్ అప్ చేయండి
UK బ్యాంక్ ఖాతా మరియు UK PAYE స్కీమ్‌లతో ఉన్న యజమానులందరూ గ్రాంట్‌ను క్లెయిమ్ చేయవచ్చు. ఉద్యోగులు సెప్టెంబర్ 23, 2020 లోపు పేరోల్‌లో ఉండాలి.
ఇది ఫర్లాగ్ స్కీమ్‌ను ఎప్పుడూ ఉపయోగించని యజమానులకు కూడా తెరిచి ఉంటుంది.
దేశానికి ఉపాధి కల్పించడానికి తమ వంతు కృషి చేసే సంస్థల కోసం కొత్త యజమాని నిలుపుదల పథకం కూడా ఉంది.
ట్రెజరీ ఫిబ్రవరి వరకు కొనసాగే ప్రతి ఉద్యోగికి £ 1,000 అందిస్తోంది.
ఇది రిడెండెన్సీలను ఆలస్యం చేస్తుంది లేదా తుఫానును అధిగమించడానికి అనుమతిస్తుంది, అంటే వ్యాపారం మళ్లీ పుంజుకున్నందున అవి & apos;
